HUNG THINHグループは2020年の最も人気がある際用業者投票プログラムで3つの項目で表彰された

2020年のチャレンジを乗り越えるための絶えず努力として、Hung ThinhグループはCareerBuilder Viet Namによって公布された3つの項目で表彰されました。この結果は改善の効果および人材を引き付け、優秀な人材開発および労働者に理想的な職場環境を築く活動への重視の効果を表しました。


「2020の人気がある際用業者」はCareerBuilder Viet Namによって実施された評判の良いパートナーであるAmco Vietnam市場調査会社の支援を受け、全国の様々な年齢、職業に属する31,588投票者を引き付けた例年の非営利調査です。


 2020年の調査結果によると、Hung Thinhグループは不動産・貸賃業界の最も人気のある採用業者トップ10、社内スタッフに最も投票された採用業者トップ10、最も人気のある採用業者トップ100という3つの項目で表彰されました。

CareerBuilder Viet Namによって公布されたHung Thinhグループの2020年の最も人気のある採用業者トップ証書

この結果は、約20年間に渡って人材育成を最優先事項と見なされている時にグループの正確な戦略を裏付けています。2020年には、人事市場がCovid-19の流行の影響を激しく与えられる背景において、継続的な成長に対応するために、全グループの人事規模は15.6％増加しました。これもHung Thinhの強力な再構築プロセス及びデジタル化の効果、特に変遷およびチャレンジが多い2020年の印象的経営成果および目覚ましい成長率を明確に証明していました。


 その上、グループは頻繁に従業員への最も福祉政策システムを維持し、定期的な健康診断、脳梗塞危機診断、国家予算の負担を減らすために、従業員と家族（グループの従業員全員の配偶者、子供、親を含む）を対象として、Covid-19予防用のワクチン14,000本以上を無料で接種するプログラムなど様々な意義的な活動で印象を残しました。特に、競争的な給与、ボーナスはHung Thinhに務めることの非常に魅力的な点です。

従業員たちはHung Thinhグループのアパートを購入する際に大きな支援を受けました

Hung Thinh Lanは2020年にグループの発展に大きく貢献した個人、集団、メンバー会社を表彰しました

グループの従業員たちは積極的に創造、学習、練習することを頻繁に激励されています。2020年、グループは100以上の内部教育を行い、11,000人の受講者にオンラインコースを強化することにより、人事チームのスキル、知識及び能力を向上させました。


さらに、才能を尊重し、引き付けるという方針により、取締役会は貢献を認めた上で、従業員の昇格ルートを構築し、労働者は強固な事業を発展させ、ベトナムの大手企業で長期的働く条件を作っています。


Hung Thinhグループは現在、多くの省市で約3,400人の従業員、100以上の会社メンバー、5駐在員事務所、11の不動産取引所を集め、全国に位置する100以上の多様なプロジェクトを所有しています。大規模、幸せな職場環境および専門家と労働者コミュニティーに高く評価されている人事政策として、Hung ThinhグループはCareerBuider Viet Namの2020年の最も人気のある際用業者のランキングに含まれるに値します。